Hallo werkgevers van Nederland wij zijn LIN -Leefstijl Instituut Nederland-. Een van de specialismes van LIN is het begeleiden van werknemers namens de werkgever. Waarom? Ziekteverzuim: Jij hebt de regie maar er wringt iets, gedoe op de werkvloer. Met coaching help ik werknemers om de regie over het leven te nemen door toename van vitaliteit en energie. Met mijn open en directe manier van communiceren en betrokkenheid krijgen werknemers in korte tijd inzicht in vitaliteit, fysiek- en mentaal functioneren. Zij verdienen het en jij ook! (Letterlijk) Minder verzuim is directe bedrijfswinst.

Vitaliteit lijkt een nieuw modewoord te worden. Wat houdt vitaal zijn in?

Jezelf vitaal voelen is een fijn gevoel, met dat gevoel wordt onder andere je daadkracht versterkt en dat gun ik iedereen! Met de coaching, workshops en trainingen van LIN bereik je dat. Ik werk daarbij graag met de OERsterk methode. De methode die je leven beter maakt.

Gelukkig kunnen we zelf werken aan het verhogen van onze vitaliteit. Ook als leidinggevende kun je de vitaliteit van werknemers stimuleren. Wanneer jij je bewust bent van jouw vitaliteit spreekt dit jouw werknemers ook aan.

Dit proces is snel positief te beïnvloeden.

Vitale mensen bruisen van energie en stralendat uit. Zij kunnen negatieve ervaringen positief ombuigen en zijn gemotiveerd waardoor ze gestelde doelen bereiken. Vitale mensen voelen zich in het algemeen gezonder en gelukkiger dan minder vitale mensen. Zij leveren ook een grotere bijdrage aan het bereiken van jouw bedrijfsdoelstellingen, verzuimen minder en zijn zodoende gedreven medewerkers.

Als je dit leest dan is het wel heel aanlokkelijk om te zorgen dat je samen met je werknemers behoort tot de categorie van vitale mensen.